Be careful!
This employer is not verified in our service.
Pracownik do działu obiegu dokumentów kadrowych (HR) ze znajomością języków: polskiego i angielskiego (mile widziana znajomość języka: ukraińskiego/rosyjskiego) w firmie działającej w branży IT:
- tworzenie umów cywilnoprawnych na podstawie wzorców;
- tworzenie umów współpracy;
- dbanie o osobowe teczki pracowników;
- dbanie o prawidłowy obieg dokumentów pomiędzy działami;
- sporządzanie pisma;
- wypełnianie dokumentów, wniosków, zaświadczeń.
Jakie nasze wymagania wobec kandydata: doświadczenie pracy z dokumentami; rzetelność i dobra organizacja pracy; odpowiedzialność i samodzielność; zdolność do pracy w zespole; chęć do nauki i rozwoju;
