DYREKTOR ZAKŁADU

Zarządzanie całością działalności firmy; planowanie, nadzorowanie, koordynowanie, opracowywanie strategii sprzedaży on-line, w sieciach dystrybucyjnych i sprzedaży stacjonarnej; planowanie, nadzorowanie, koordynowanie procesów produkcyjnych; zapewnianie funkcjonowania i ciągłości pracy firmy, warunków jego działania i organizacji pracy; planowanie i opracowywanie strategii rozwoju firmy w krótkim, średnim i długim okresie; opracowywanie oraz wdrażanie zmian organizacyjnych służących rozwojowi lub dostosowujących firmę do warunków rynkowych; nadzorowanie i koordynowanie działań operacyjnych wszystkich działów i podległych jednostek organizacyjnych wchodzących w skład firmy; kierowanie podległym zespołem menedżerów i pracowników wykonawczych; optymalizowanie i zarządzanie zasobami i kosztami firmy, w tym kapitałem ludzkim oraz zasobami materialnymi; sprawowanie nadzoru nad właściwym gospodarowaniem mieniem zawodowe: firmy, zlecaniem usług, dokonywaniem zakupów oraz prowadzeniem ewidencji majątku firmy; nadzorowanie realizacji budżetu całej firmy; sprawowanie nadzoru nad prowadzeniem kontroli i audytu wewnętrznego; nadzorowanie jakości pracy całej firmy; kreowanie i dbanie o utrzymanie pozytywnego wizerunku firmy); realizowanie celów finansowych postawionych przez właściciela firmy; reprezentowanie firmy, w ramach posiadanych upoważnień, w stosunkach z pracownikami i otoczeniem; utrzymywanie relacji z otoczeniem biznesowym firmy; sprawowanie nadzoru nad zapewnianiem przestrzegania przepisów o tajemnicy ustawowo chronionej oraz tajemnicy firmy; doskonalenie własnych kompetencji; sprawowanie nadzoru nad zapewnieniem bezpiecznego środowiska pracy oraz przestrzeganiem tajemnicy służbowej, zasad etyki zawodowej oraz przepisów bhp, ochrony ppoż. i ochrony środowiska; utrzymywanie relacji z instytucjami rynku pracy, instytucjami edukacyjnymi oraz innymi instytucjami otoczenia biznesu; budowanie wizerunku firmy na zewnątrz; branie udziału w konferencjach i spotkaniach branżowych i specjalistycznych.